2018年常州市新北區社會(huì )事業(yè)局下屬基層醫療衛生事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員簡(jiǎn)章
為更好地選拔優(yōu)秀人才，優(yōu)化和充實(shí)衛生專(zhuān)業(yè)技術(shù)人才隊伍，根據《江蘇省事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員辦法》（蘇辦發(fā)〔2011〕46號）和《關(guān)于規范我省衛生事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員的實(shí)施意見(jiàn)》（蘇衛人〔2014〕10號）精神，常州市新北區社會(huì )事業(yè)局下屬基層醫療衛生事業(yè)單位將面向社會(huì )公開(kāi)招聘工作人員15名。現將有關(guān)事項公告如下：
一、報考條件
（一）具有中華人民共和國國籍，遵紀守法，品行端正，愛(ài)崗敬業(yè)，無(wú)違法犯罪記錄，具備正常履行崗位職責必備的身體條件和招聘崗位規定的具體資格條件；
（二）年齡在35周歲以下（1982年7月24日后出生），戶(hù)籍不限。取得相應中級職稱(chēng)，年齡可放寬至40周歲（1977年7月24日后出生）；取得相應高級職稱(chēng)，年齡可放寬至45周歲（1972年7月24日后出生）；
（三）全日制普通高校2018年應屆畢業(yè)生須于2018年8月31日前取得學(xué)歷證書(shū)和學(xué)位證書(shū)，其他人員報名時(shí)須取得相應學(xué)科的學(xué)歷證書(shū)。留學(xué)歸國人員須取得國家教育行政部門(mén)出具的學(xué)歷認證證明（時(shí)間截止到2018年7月26日）；
（四）2015年及以前的畢業(yè)生應取得相應類(lèi)別的醫師資格證書(shū)（專(zhuān)業(yè)技術(shù)資格證書(shū)）；
（五）下列人員不得報考：
1.現役軍人、普通高校在讀非應屆畢業(yè)生；
2.報考人員與事業(yè)單位負責人員有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以?xún)扰韵笛H關(guān)系或者近姻親關(guān)系的，以及報考人員與現有在崗人員存在上述關(guān)系，到崗后又有直接上下級領(lǐng)導關(guān)系的；
3.尚未解除紀律處分或者正在接受紀律審查的人員、刑事處罰期限未滿(mǎn)或者涉嫌違法犯罪正在接受調查的人員；
4.國家和省另有規定不得報考事業(yè)單位有關(guān)崗位的人員。
二、報名程序和辦法
報考人員可通過(guò)下列網(wǎng)站查詢(xún)招聘崗位及具體崗位條件等信息：
常州市人力資源和社會(huì )保障局網(wǎng)（rsj.changzhou.gov.cn）
常州市衛生和計劃生育委員會(huì )網(wǎng)（wjw.changzhou.gov.cn）
常州市新北區人民政府網(wǎng)(cznd.changzhou.gov.cn)
（一）報名與資格初審
本次公開(kāi)招聘采用網(wǎng)絡(luò )報名方式。報名、照片上傳、資格初審、繳費確認均通過(guò)網(wǎng)絡(luò )進(jìn)行。
報名網(wǎng)址：http://dw.czks.cn。
1.報名、照片上傳、資格初審時(shí)間
2018年7月24日9:00—2018年7月26日16:00。
2.繳費確認時(shí)間
2018年7月24日9:00—2018年7月27日15:00。
（二）報名注意事項
1．本次公開(kāi)招聘崗位專(zhuān)業(yè)參考《江蘇省2018年考試錄用公務(wù)員專(zhuān)業(yè)參考目錄》設置，報考人員所學(xué)專(zhuān)業(yè)應符合報考崗位的專(zhuān)業(yè)要求。
2.報考人員每人只能選擇一個(gè)崗位進(jìn)行報名，按崗位要求和網(wǎng)上提示，如實(shí)填寫(xiě)有關(guān)信息，并上傳本人近期免冠正面二寸（35×45毫米）證件照，jpg格式，大小為20Kb以下。
3.社會(huì )事業(yè)局負責網(wǎng)上資格初審，資格初審通過(guò)后的信息不得進(jìn)行更改，未通過(guò)資格審查的報考人員，在報名期內，可以再改報符合資格條件的其他崗位。報考人員須使用在有效期內的第二代居民身份證進(jìn)行報名，報名與考試考核使用的身份證必須一致。
4.報考人員網(wǎng)上提交報名信息后應及時(shí)到報名網(wǎng)站查詢(xún)是否通過(guò)單位資格初審，并進(jìn)行網(wǎng)上繳費確認。本次公開(kāi)招聘收取報名筆試費100元。
5.未按時(shí)在網(wǎng)上確認報名資格、上傳照片、繳納報名筆試費的視為報名無(wú)效。
6.本次公開(kāi)招聘崗位開(kāi)考比例詳見(jiàn)崗位簡(jiǎn)介表。報名結束后，未達到開(kāi)考比例的崗位，將根據報名情況調整部分崗位的開(kāi)考比例或核減崗位招聘計劃，并在簡(jiǎn)章發(fā)布的網(wǎng)站公告。招聘崗位被取消的報名成功人員可在2018年7月30日9：00—11：30改報其他符合條件的崗位。
7．嚴格執行《事業(yè)單位公開(kāi)招聘違紀違規行為處理規定》。報考人員應仔細閱讀報名系統上的誠信協(xié)議，根據公布的報考條件和具體崗位要求，如實(shí)、準確、完整地填寫(xiě)報名信息，提交相關(guān)材料。報考人員應確認本人完全符合相關(guān)崗位的報考條件，如對報考資格條件或資格初審存在疑問(wèn)，應在報名時(shí)間截止前向招聘單位進(jìn)一步咨詢(xún)確認。凡屬于弄虛作假或者不符合報名資格條件報考的，在招聘工作任何環(huán)節一經(jīng)查實(shí)，立即取消其報考或聘用資格。
（三）網(wǎng)上打印準考證
報考人員于2018年8月6日9︰00起在http://www.czks.cn/ExamTicket_SearchList.aspx?idShow=15上自行下載、打印準考證。打印有困難的，可直接到市人事考試中心打印。
三、考試考核
本次公開(kāi)招聘采取筆試和面試相結合的辦法進(jìn)行,由新北區社會(huì )事業(yè)局組織實(shí)施。
（一）筆試
1．筆試內容：招聘崗位所需的專(zhuān)業(yè)知識（各崗位考試專(zhuān)業(yè)詳見(jiàn)崗位簡(jiǎn)介表）。考試不指定大綱和教材。
2．筆試題型：均為客觀(guān)題。
3．筆試分值：100分，合格分數線(xiàn)為60分。
4．筆試時(shí)間：2018年8月11日（周六）上午9：00－11：00，共120分鐘。
5.筆試地點(diǎn)：以準考證上的考試地點(diǎn)為準。
6.筆試成績(jì)公布：筆試成績(jì)將于筆試結束后5個(gè)工作日內在常州市新北區人民政府網(wǎng)站上公布，請報考人員自行登錄網(wǎng)站查詢(xún)。
（二）資格復審
1．在筆試合格人員中按崗位招聘人數與報考人數1︰3的比例從高分到低分確定各崗位面試人選，若該崗位筆試合格人數不足1︰3的，按實(shí)際人數確定面試人選。
2．在面試前進(jìn)行資格復審，資格復審相關(guān)事宜將在常州市新北區人民政府網(wǎng)站上公布。
（三）面試
1．面試方式：面試采用結構化面試的方式。
2.時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。參加面試的考生繳納100元面試費。
3.面試成績(jì)合格分數線(xiàn)為面試總分的50%，如果該崗位沒(méi)有形成競爭，面試成績(jì)合格分數線(xiàn)為面試總分的60%。
（四）綜合成績(jì)計算
各項成績(jì)均采用百分制計算，保留兩位小數（第三位小數按四舍五入的辦法處理）。綜合成績(jì)按筆試成績(jì)占50%、面試成績(jì)占50%的比例計算。
綜合成績(jì)在面試結束后5個(gè)工作日內在常州市新北區人民政府網(wǎng)站上公布。
四、體檢和考察（政審）
在面試合格人員中，根據考生綜合成績(jì)從高分到低分按崗位招聘計劃1:1的比例確定體檢人選。如綜合成績(jì)相同，按面試成績(jì)從高分到低分確定體檢人選。體檢標準參照錄用公務(wù)員的體檢標準執行。體檢費用由體檢人選自理。
招聘單位對體檢合格人員按有關(guān)規定組織考察，考察主要內容為思想政治表現、道德品質(zhì)、遵紀守法行為以及與應聘崗位相關(guān)的業(yè)務(wù)能力和工作實(shí)績(jì)等，同時(shí)要考察對象是否符合規定的報考資格條件，提供的報考信息和相關(guān)材料是否真實(shí)、準確，是否具有報考回避的情形等方面的情況。
因體檢、考察不合格等原因出現缺額，在該崗位面試合格人員中按綜合成績(jì)從高分到低分依次遞補。
五、選崗
同一崗位招聘人數超過(guò)2名的，在體檢和考察合格人選中，根據綜合成績(jì)從高分到低分依次限選所報崗位中明確的招聘單位，當場(chǎng)確定，不得變更。空缺崗位在該崗位面試合格人員中按綜合成績(jì)從高分到低分依次遞補。
六、公示
根據考試考核、體檢、考察和選崗結果，確定擬聘用人員名單。擬聘用人員名單將在簡(jiǎn)章發(fā)布網(wǎng)站上公示7個(gè)工作日。公示期滿(mǎn)，符合聘用條件的，辦理聘用手續。對反映有嚴重問(wèn)題并查有實(shí)據不符合聘用條件的，不予聘用。
七、聘用
招聘單位根據事業(yè)單位人員聘用制度規定與聘用人員簽訂聘用合同，由新北區社會(huì )事業(yè)局會(huì )同新北區人力資源和社會(huì )保障局辦理聘用手續。
被聘用的社會(huì )在職人員與原工作單位簽有勞動(dòng)（聘用）合同或協(xié)議的，由本人與原單位按照有關(guān)規定自行協(xié)商解除關(guān)系。報考人員應在招聘單位通知報到后45日內攜帶解除關(guān)系證明到招聘單位報到，逾期視同自動(dòng)放棄聘用資格。
聘用審批完畢后不再進(jìn)行遞補。
八、咨詢(xún)與監督
本次招聘全過(guò)程向社會(huì )公開(kāi)，并接受監督。
政策咨詢(xún)電話(huà)：0519-85127586
監督電話(huà)：新北區人力資源和社會(huì )保障局：0519-85127786；新北區社會(huì )事業(yè)局：0519-85163002。
九、本招聘簡(jiǎn)章由新北區人力資源和社會(huì )保障局、新北區社會(huì )事業(yè)局負責解釋。
附件下載：2018年常州市新北區社會(huì )事業(yè)局下屬基層醫療衛生事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員崗位簡(jiǎn)介表
常州市新北區人力資源和社會(huì )保障局
常州市新北區社會(huì )事業(yè)局
2018年7月11日
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