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淮安公務(wù)員考試
淮安市公安局洪澤分局警務(wù)輔助人員招聘50人簡(jiǎn)章
http://www.cqfhp.com/       2021-09-02      來(lái)源:淮安人才熱線(xiàn)
【字體: 】              

  報名時(shí)間:9月1日8:30-9月9日17:30;筆試時(shí)間:9月11日。掃碼加助教老師微信(gkt1142),領(lǐng)取筆試資料:

 

 

淮安市公安局洪澤分局警務(wù)輔助人員招聘簡(jiǎn)章

 

因工作需要,淮安市公安局洪澤分局計劃面向社會(huì )公開(kāi)招聘50名警務(wù)輔助人員,根據《江蘇省公安機關(guān)警務(wù)輔助人員管理條例》等相關(guān)規定,制定招聘簡(jiǎn)章。

一、人員性質(zhì)

本次招聘的警務(wù)輔助人員主要從事公安機關(guān)警務(wù)輔助工作,不具有人民警察和公務(wù)員身份,不獨立行使人民警察職權。

二、招聘職位

在公安機關(guān)巡特警崗位,協(xié)助民警開(kāi)展日常巡邏防控、維穩處突等一線(xiàn)勤務(wù)輔助工作,此崗位適合于男性,年齡在18周歲以上、35周歲以下(1986年9月1日至2003年9月1日期間出生),高中以上學(xué)歷,退伍軍人優(yōu)先,戶(hù)籍不受限制,錄用后根據崗位需求統一調配。

三、報考條件

(一)具有中華人民共和國國籍,擁護中華人民共和國憲法,遵守國家法律、法規;

(二)品行端正,志愿從事公安警務(wù)輔助工作,具有較強的吃苦耐勞和忠誠奉獻精神;

(三)身體健康,體貌端正,無(wú)殘疾、口吃、重聽(tīng)、色盲、紋身、有傳染性疾病等情況;

(四)與原用工單位解除勞動(dòng)合同關(guān)系且無(wú)勞動(dòng)糾紛;

(五)同等條件下,優(yōu)先招聘烈士和因公犧牲人民警察的配偶和子女、退役軍人、見(jiàn)義勇為人員;

(六)有下列情形之一的,不得報考:

1.受過(guò)刑事處罰或者涉嫌違法犯罪尚未查清的;

2.曾被行政拘留和強制隔離戒毒的;

3.曾被國家機關(guān)、事業(yè)單位開(kāi)除公職或者辭退的;

4.有傳染性疾病、精神病史、癲癇病史、心腦血管病等不適宜參加警務(wù)工作情形的;

5.有較為嚴重的個(gè)人不良信用記錄的;

6.不適合從事警務(wù)輔助工作的其他情形。

根據疫情防控要求,所有應聘人員現場(chǎng)出示“蘇康碼”綠碼及大數據行程卡,現場(chǎng)測量體溫<37.3℃且無(wú)干咳等可疑癥狀的考生,可入場(chǎng)參加考試。考生應服從考試現場(chǎng)防疫管理,并自備一次性醫用口罩或無(wú)呼吸閥N95口罩,應聘期間全程佩戴。另外,如有考試前14天內來(lái)自或到過(guò)國內疫情中高風(fēng)險地區所在設區市(或直轄市的區)范圍內低風(fēng)險區域的考生,考試當天除須本人“蘇康碼”為綠碼,現場(chǎng)測量體溫<37.3℃且無(wú)干咳等可疑癥狀外,還須提供考試前7天內新冠病毒核酸檢測陰性證明。

四、招聘程序

本次面向社會(huì )公開(kāi)招聘警務(wù)輔助人員,采取現場(chǎng)報名方式進(jìn)行,應聘者應攜帶本人身份證、戶(hù)口簿、高中以上畢業(yè)證書(shū)及相關(guān)專(zhuān)業(yè)技能證書(shū)原件及復印件,同時(shí)攜帶本人近期2寸免冠彩照2張,報名登記表在洪澤政府網(wǎng)(http://www.hongze.gov.cn/)人事招錄專(zhuān)欄招聘簡(jiǎn)章中下載附件。

(一)報名及初審

1.報名時(shí)間:2021年9月1日-9月9日,上午8:30—11:45,下午2:30—5:30(周六、周日休息);

2.報名地點(diǎn):淮安市公安局洪澤分局110大樓508室(洪澤區洪澤湖大道98號);

3.初審時(shí)間:2021年9月2日-9月10日。

(二)筆試

1.筆試時(shí)間:2021年9月11日;

2.筆試地點(diǎn):洪澤區洪澤湖大道98號洪澤公安分局110大樓第二會(huì )議室;

3.筆試總分為100分,占總成績(jì)50%,內容以法律基礎知識、公共基礎知識等內容,筆試不指定復習用書(shū);

4.筆試時(shí)攜帶本人有效期內的二代身份證,自帶0.5mm黑色簽字筆,按照規定的時(shí)間、地點(diǎn)和防疫要求參加筆試。

(三)面試

1.面試時(shí)間:2021年9月12日;

2.面試形式:結構化面試;

3.面試要求:按應聘崗位人員筆試成績(jì)從高分到低分順序及崗位實(shí)際招聘人數1:1.5的比例確定擬參加面試人選(末位成績(jì)并列的應聘人員一同進(jìn)入),考生抽簽決定面試順序;

4.面試主要考察考生的綜合分析能力、處理問(wèn)題能力、信息捕捉能力、溝通協(xié)調能力、語(yǔ)言表達能力和舉止儀表等方面;

5.面試總分為100分,占總成績(jì)50%,面試成績(jì)當場(chǎng)通知考生。

(四)體檢和政審

1.報考人員按筆試、面試成績(jì)各占50%的比例,采用百分制合成總成績(jì),按照職位擬聘用人數1∶1的比例從高分到低分確定入圍體檢人選(總成績(jì)相同的取面試成績(jì)高者)。體檢由淮安市公安局洪澤分局組織,體檢參照修訂后的《公務(wù)員錄用體檢通用標準(試行)》執行,體檢費用由考生自理,體檢時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。

2.體檢合格人員由淮安市公安局洪澤分局組織考察政審,因應聘人員個(gè)人原因或考察政審不合格等原因造成缺額的,按照考生成績(jì)從高分到低分順序依次遞補。

(五)公示和錄用

1.體檢、政審均合格的人員確定為擬聘用人員,并在淮安市洪澤區政府門(mén)戶(hù)網(wǎng)站(http://www.hongze.gov.cn/)人事招錄版塊公示7個(gè)工作日,公示期滿(mǎn)無(wú)異議的,按有關(guān)規定和程序在規定時(shí)間內辦理聘用手續;

2.在公示階段,擬聘用人員公示結果影響正式聘用的或考生明確表示放棄聘用出現缺額的,按照總成績(jì)從高分到低分的順序進(jìn)行依次遞補;

3.報考者應保持通訊暢通,以便接收通知,無(wú)法聯(lián)系者視為自動(dòng)放棄。

五、工資待遇

首次簽訂聘用勞動(dòng)期限為1年,其中試用期為2個(gè)月,試用期考核不合格者,不予聘用。試用期工資2000元/月,正式聘用后工資按照《淮安市公安局洪澤分局警務(wù)輔助人員層級化管理實(shí)施辦法(試行)》對應層級標準執行,享受一定的福利待遇。按照國家規定為聘用人員繳納五險一金。

六、咨詢(xún)電話(huà)

應聘者對職位、專(zhuān)業(yè)、學(xué)歷、資格條件等信息需要咨詢(xún)的可撥打咨詢(xún)電話(huà):(0517)87566599;

咨詢(xún)時(shí)間:工作日8:30-11:45   14:30-17:30。

七、紀律與監督

為確保公平公開(kāi)、競爭擇優(yōu),堅決杜絕不正之風(fēng),警務(wù)輔助人員的招聘工作主動(dòng)接受社會(huì )各界監督,特設立監督舉報電話(huà):(0517)87566032。

八、本簡(jiǎn)章由淮安市公安局洪澤分局負責解釋。

附件:洪澤公安分局招聘輔警隊員報名登記表.doc

淮安市公安局洪澤分局

2021年9月1日



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