泰州市2019年市直事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員公告
為及時(shí)補充事業(yè)單位工作人員、優(yōu)化人員結構、提高人員素質(zhì)，根據《江蘇省事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員辦法》精神，決定面向社會(huì )公開(kāi)招聘部分市直事業(yè)單位工作人員，現將有關(guān)事項公布如下：
一、招聘單位、崗位及人數
本次面向社會(huì )公開(kāi)招聘工作人員的事業(yè)單位10家，計劃招聘13人。各單位招聘崗位、人數和相關(guān)要求詳見(jiàn)《泰州市2019年市直事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員崗位表》（以下簡(jiǎn)稱(chēng)《崗位表》）。
二、報考條件和招聘對象
（一）報考條件
1.具有中華人民共和國國籍，享有公民的政治權利；
2.擁護中華人民共和國憲法，擁護中國共產(chǎn)黨領(lǐng)導和社會(huì )主義制度；
3.年齡在18周歲以上、35周歲以下（1983年3月14日至2001年3月18日期間出生）；
4.具有各招聘崗位要求的相應學(xué)歷、學(xué)位；取得祖國大陸全日制普通高校學(xué)歷的臺灣學(xué)生和取得祖國大陸承認學(xué)歷的其他臺灣居民應聘時(shí)按國家和江蘇省的有關(guān)規定執行；
5.身體健康，具備正常履行職責的身體條件；
6.具備招聘崗位所要求的其他資格條件（詳見(jiàn)《崗位表》）。
（二）招聘對象
下列人員不得報考：
（1）現役軍人或普通高校在讀非應屆畢業(yè)生；
（2）事業(yè)單位負責人員的秘書(shū)崗位或者人事、財務(wù)、審計、紀檢崗位招聘人員，應聘人員與事業(yè)單位負責人員有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以?xún)扰韵笛H關(guān)系或者近姻親關(guān)系的，以及應聘人員與現有在崗人員存在上述關(guān)系，到崗后又有直接上下級領(lǐng)導關(guān)系的；
（3）尚未解除紀律處分或者正在接受紀律審查的人員、刑事處罰期限未滿(mǎn)或者涉嫌違法犯罪正在接受調查的人員；
（4）有政策規定或協(xié)議明確2019年8月31日前不得解聘、離開(kāi)現工作單位（崗位）的人員，或國家和省另有規定不得應聘到事業(yè)單位有關(guān)崗位的人員。
三、招聘程序和方法
本次招聘工作由市委組織部、市人力資源社會(huì )保障局統一組織，按照公布招聘事項、報名與資格初審、公共科目筆試、資格復審與面試、體檢、考察、公示、聘用審批等八個(gè)步驟實(shí)施。
（一）公布招聘事項
市委組織部、市人力資源社會(huì )保障局按照“事前告知，公開(kāi)透明”的原則，在報名前分別通過(guò)泰州市人力資源和社會(huì )保障網(wǎng)、泰州市人事考試網(wǎng)向社會(huì )公布招聘信息。招聘公告、招聘崗位、體檢標準、專(zhuān)業(yè)參考目錄、政策解答等內容均在上述網(wǎng)站公布。
（二）報名與資格初審
1.報名方式及時(shí)間
本次報名采用網(wǎng)絡(luò )方式進(jìn)行。報名、照片上傳、資格初審和繳費確認，均通過(guò)網(wǎng)絡(luò )同步進(jìn)行。
報名、照片上傳時(shí)間：
2019年3月14日09：00 — 3月18日16：00。
資格初審時(shí)間：
2019年3月14日09：00 — 3月19日16：00。
報考人員對資格初審異議的陳述申辯時(shí)間：
2019年3月14日09：00 — 3月20日16：00。
資格初審單位對資格初審異議的處理時(shí)間：
2019年3月14日09：00 — 3月22日16：00。
繳費確認時(shí)間：
2019年3月14日09：00 — 3月23日12：00。
報考人員網(wǎng)上提交報名信息24小時(shí)后，可登陸報名網(wǎng)站查詢(xún)是否通過(guò)招聘主管部門(mén)（單位）資格初審，如對初審意見(jiàn)有異議，請及時(shí)向負責資格審核的招聘主管部門(mén)（單位）陳述申辯，聯(lián)系方式詳見(jiàn)《崗位表》。通過(guò)初審即可進(jìn)行繳費。繳費成功后，報名方為有效。報考人員須使用開(kāi)通網(wǎng)上支付功能的銀行卡在網(wǎng)上繳納報名費，報名費為100元/人。
報名網(wǎng)址：泰州市人事考試網(wǎng)www.tzrsks.com
2.資格初審
資格初審工作由招聘主管部門(mén)（單位）負責。報名期間，各招聘主管部門(mén)（單位）應公布咨詢(xún)電話(huà)，并在規定時(shí)間內安排專(zhuān)人值班，回答報考人員的咨詢(xún)，根據報考資格條件和崗位所需要求，依據網(wǎng)上報考人員提供的信息進(jìn)行資格初審，并在報考人員提交報名信息后24小時(shí)內提出初審意見(jiàn)。對符合報考條件的，不得拒絕報名；對未通過(guò)資格初審的，應說(shuō)明理由；對填報材料不全或需報考人員補充說(shuō)明的事項，應注明缺失或須補充的內容。
對通過(guò)資格初審的報考人員，審核單位應及時(shí)下載留存報考人員的報名信息，供面試前資格復審使用。
3.報名注意事項
（1）本次公開(kāi)招聘工作的所有信息（包括報名流程、技術(shù)要求、電子照片處理要求、網(wǎng)上銀行繳費辦法等）均在報名網(wǎng)站公布，供報考人員查詢(xún)。報考人員如有疑問(wèn)，還可向招聘主管部門(mén)（單位）及市人事考試管理辦公室電話(huà)咨詢(xún)。
（2）報考人員應認真閱讀公告和相關(guān)要求，按公告和崗位要求以及網(wǎng)上提示如實(shí)填寫(xiě)有關(guān)信息，在招聘全過(guò)程對自己報名信息的真實(shí)性、準確性負全責。同時(shí)上傳報考者本人近期免冠電子照片（正面二寸（34×45毫米）證件照，jpg格式，大小為20Kb以下）。
（3）招聘主管部門(mén)（單位）根據報考人員提供的信息進(jìn)行審核。凡弄虛作假或因其他原因造成不符合崗位條件的，一經(jīng)查實(shí)，即取消報考人員筆試、面試或聘用等資格。資格初審未通過(guò)的，可在規定時(shí)間內改報其他符合條件的崗位。
（4）報考人員只能選擇一個(gè)崗位進(jìn)行報名；報名必須使用在有效期內的二代身份證；報名與考試使用的身份證必須一致。
（5）報考人員報考時(shí)，須符合《崗位表》中關(guān)于專(zhuān)業(yè)的要求。相關(guān)專(zhuān)業(yè)范圍的確定，請執行《泰州市2019年市直事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員專(zhuān)業(yè)參考目錄》。報考人員所學(xué)專(zhuān)業(yè)與報考崗位專(zhuān)業(yè)類(lèi)別要求有差異、但本人認為是相近專(zhuān)業(yè)，可向招聘主管部門(mén)（單位）提出申請，招聘主管部門(mén)（單位）在審核所學(xué)課程的基礎上，對同意添加的，向市組織人社部門(mén)提出添加專(zhuān)業(yè)的申請。經(jīng)批準后，由市組織人社部門(mén)及時(shí)在相關(guān)網(wǎng)站上發(fā)布，報考人員可按正常程序報名，招聘主管部門(mén)（單位）須及時(shí)審核。專(zhuān)業(yè)目錄添加截止時(shí)間為3月17日16：00。凡未提出添加，及招聘主管部門(mén)（單位）未同意或市組織人社部門(mén)未批準，最后沒(méi)有在網(wǎng)上公開(kāi)添加的專(zhuān)業(yè)，不得作為可以報考的專(zhuān)業(yè)。
（6）報名結束后，報名人數達不到開(kāi)考比例的崗位，由市組織人社部門(mén)相應核減或取消招聘計劃，被取消崗位的報名成功人員，可重新登錄改報其他符合條件的崗位，改報名時(shí)間為：3月25日09∶00－12∶00。
（7）未進(jìn)行繳費的報考人員，視為報名未通過(guò)。
4.網(wǎng)上打印準考證
通過(guò)網(wǎng)上報名確認的報考人員要按規定時(shí)間到報名確認的網(wǎng)站下載并打印準考證（請報考人員妥善保存準考證，筆試、面試、體檢等環(huán)節均需要用到）。
時(shí)間：2019年4月17日—19日。
網(wǎng)址：泰州市人事考試網(wǎng) www.tzrsks.com
打印中如有問(wèn)題，請與泰州市人事考試管理辦公室（0523-86891051）聯(lián)系。
（三）公共科目筆試
筆試由市委組織部、市人力資源社會(huì )保障局統一組織，由省統一命題。
考試范圍參照《江蘇省2019年省屬事業(yè)單位統一公開(kāi)招聘人員公共科目筆試考試大綱》。考試不指定輔導用書(shū)。
筆試時(shí)間：2019年4月20日9：00—11：30。
報考人員應攜帶準考證和身份證按照規定的時(shí)間到考點(diǎn)參加筆試；筆試為全程封閉考試，考試期間不得提前交卷、退場(chǎng)。
統一筆試閱卷結束后，由市委組織部、市人力資源社會(huì )保障局參照省標準研究確定各類(lèi)崗位的最低合格分數線(xiàn)。筆試成績(jì)將以百分制形式在泰州人事考試網(wǎng)公布，報考人員可憑身份證號和準考證號查詢(xún)。
（四）資格復審與面試
1.面試人選確定
公共科目筆試結束后，根據公共科目筆試成績(jì)，按崗位招聘計劃數3倍的比例從高分到低分確定進(jìn)入面試的人選；不足3：1的按實(shí)際符合條件人數進(jìn)行面試。成績(jì)公布后7個(gè)工作日內，請報考人員保持聯(lián)系方式暢通，以便招聘主管部門(mén)（單位）通知資格復審或遞補，聯(lián)系不到者視為自動(dòng)放棄。
2.資格復審
對面試人選，由招聘主管部門(mén)（單位）在發(fā)放面試通知書(shū)時(shí)進(jìn)行資格復審。
資格復審時(shí)，須提供的材料：
（1）全日制普通高校2019年應屆畢業(yè)生須攜帶身份證、學(xué)生證、所在學(xué)校出具的《畢業(yè)生雙向選擇就業(yè)推薦表》或《普通高校畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議書(shū)》（指已與用人單位簽約的大學(xué)生）等，委培、定向、聯(lián)辦的畢業(yè)生還應提供委培、定向、聯(lián)辦單位出具的同意報考的證明，并經(jīng)所在學(xué)校同意。
（2）社會(huì )人員須攜帶身份證、學(xué)歷證書(shū)（學(xué)位證書(shū)）等相關(guān)證件。
（3）取得國（境）外學(xué)歷的人員須提供教育部留學(xué)服務(wù)中心的學(xué)歷認證材料。
（4）報考崗位要求提供的證書(shū)及其他證明材料。
對不能按上述要求按時(shí)提供有效證件原件的或資格復審不合格的報考人員，取消其面試資格，并在報考同一崗位的人員中根據公共科目筆試成績(jì)從高分到低分依次遞補面試人員。被取消面試資格者如對資格復審有異議，可在收到通知后3個(gè)工作日內向負責資格復審的招聘主管部門(mén)（單位）陳述申辯。資格復審時(shí)需繳納面試費100元/人。
3.面試組織
面試環(huán)節，對沒(méi)有形成競爭的崗位，面試合格分數線(xiàn)為面試總分的60%；對形成競爭的崗位，面試合格分數線(xiàn)為面試總分的50%。不合格不得進(jìn)入下一環(huán)節。面試時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。
4.總成績(jì)計算方法
面試結束后，按照公共科目筆試成績(jì)占50%、面試成績(jì)占50%的比例計算總成績(jì)。筆試成績(jì)、面試成績(jì)和合成后的總成績(jì)均保留兩位小數，第三位小數按“四舍五入”辦法處理。
（五）體檢
按崗位招聘計劃數1：1的比例從面試合格人員中按總成績(jì)從高分到低分確定參加體檢人員。總成績(jì)相同的，根據筆試成績(jì)確定，筆試成績(jì)仍相同的，另行組織加試確定。體檢人員名單在泰州市人力資源和社會(huì )保障網(wǎng)上公布。
體檢工作由招聘主管部門(mén)（單位）組織實(shí)施。體檢標準按修訂后的《公務(wù)員錄用體檢通用標準（試行）》、《公務(wù)員錄用體檢操作手冊（試行）》及《關(guān)于進(jìn)一步做好江蘇省公務(wù)員考試錄用體檢工作的通知》（蘇人社發(fā)〔2013〕186號）執行。
參加體檢的社會(huì )人員中，有工作單位的人員須在領(lǐng)取體檢通知書(shū)時(shí)提供本人所在單位同意報考的證明，其他人員須提供人事檔案代理機構的相關(guān)證明。
（六）考察
對體檢合格人員按招聘崗位數1∶1的比例進(jìn)行考察，考察工作由招聘主管部門(mén)（單位）組織實(shí)施。考察工作參照江蘇省委組織部、江蘇省人力資源和社會(huì )保障廳、江蘇省公務(wù)員局聯(lián)合下發(fā)的《關(guān)于進(jìn)一步做好江蘇省公務(wù)員錄用考察工作的通知》（蘇人社發(fā)〔2013〕165號）執行。
（七）公示
各招聘主管部門(mén)（單位）嚴格按照招聘相關(guān)政策和本《公告》的有關(guān)要求，從考試成績(jì)、體檢、考察都合格的人員中確定擬聘用人員，按職責分工報市組織人社部門(mén)審核后在泰州市人力資源和社會(huì )保障網(wǎng)公示7個(gè)工作日，接受社會(huì )和報考人員的監督。
公示期滿(mǎn)后，沒(méi)有問(wèn)題或者反映的問(wèn)題不影響聘用的，辦理聘用手續；對反映有影響聘用的問(wèn)題并查實(shí)的，不予聘用；對反映的問(wèn)題一時(shí)難以查實(shí)的，可暫緩聘用，待查清后再決定是否聘用。
在體檢、考察、公示等環(huán)節因報考者不符合要求、主動(dòng)放棄等原因而出現計劃缺額時(shí)，應按該崗位報考人員考試總成績(jì)從高分到低分進(jìn)行遞補，每個(gè)崗位只能遞補一次。辦理聘用審批手續后，不再遞補。
(八)聘用審批
公示結束后，由招聘主管部門(mén)（單位）填寫(xiě)《泰州市事業(yè)單位聘用工作人員備案表》（一式三份），附畢業(yè)證書(shū)、體檢表、考察表及崗位所需的資格證書(shū)原件，按規定程序報泰州市組織人社部門(mén)審批，辦理聘用手續。
擬聘用的社會(huì )在職人員與原工作單位簽有勞動(dòng)合同或聘用協(xié)議的，由本人按有關(guān)規定自行負責解除。
用人單位與擬聘人員簽定聘用合同，試用期（見(jiàn)習期）滿(mǎn)考核合格，予以定崗定級。考核不合格者，取消聘用資格，終止聘用關(guān)系。
四、紀律與監督
招聘工作嚴格堅持 “公開(kāi)、平等、競爭、擇優(yōu)”的原則，嚴格執行規定的條件、程序和標準，嚴禁弄虛作假、徇私舞弊。招聘工作接受紀檢監察部門(mén)和社會(huì )監督，對違反考試、聘用紀律或工作失職失誤造成不良后果的工作人員，一經(jīng)查實(shí)，即按有關(guān)規定予以嚴肅處理。
五、本公告由中共泰州市委組織部、泰州市人力資源和社會(huì )保障局負責解釋。
本次公開(kāi)招聘相關(guān)要求詳見(jiàn)《泰州市2019年市直事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員政策解答》。
政策咨詢(xún)電話(huà)： 0523－86606567（泰州市人力資源和社會(huì )保障局）
0523－86886260（中共泰州市委組織部）
網(wǎng)上報名技術(shù)咨詢(xún)電話(huà)：0523—86891051，86896181（泰州市人事考試管理辦公室）
監督電話(huà)：0523—86885399（中共泰州市紀委泰州市監委第五派駐紀檢監察組）
咨詢(xún)時(shí)間：工作日 09：00－12：00、13：30－17：30
指定網(wǎng)站：泰州市人力資源和社會(huì )保障網(wǎng) rsj.taizhou.gov.cn
泰州市人事考試網(wǎng) www.tzrsks.com
附件1.泰州市2019年市直事業(yè)單位公開(kāi)招聘崗位表.xls
附件2.泰州市2019年市直事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員政策解答
附件3.泰州市2019年市直事業(yè)單位公開(kāi)招聘考試專(zhuān)業(yè)參考目錄.doc
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