海陵區2023年黨政青年人才選聘簡(jiǎn)章
為進(jìn)一步貫徹“人才強區”戰略，推進(jìn)實(shí)施年輕干部“雙倍增計劃”和“源頭集聚”行動(dòng)，強化高素質(zhì)專(zhuān)業(yè)化年輕干部源頭建設，經(jīng)研究，決定公開(kāi)選聘2023年黨政青年人才，現將有關(guān)事項公布如下：
一、選聘范圍及對象
A類(lèi)：“名校優(yōu)生”黨政青年人才
1. 部分重點(diǎn)高校全日制本科及以上學(xué)歷畢業(yè)生（具體高校名單見(jiàn)附件1）。
2. 部分重點(diǎn)高校全日制碩士研究生及以上學(xué)歷畢業(yè)生（具體高校名單見(jiàn)附件2），本科須為附件1或附件2所列高校畢業(yè)生。
3. 位列THE、U.S.News、QS、ARWU世界大學(xué)排名最新榜單前200名中的國（境）外高校全日制碩士研究生及以上學(xué)歷畢業(yè)生，本科須為附件1或附件2所列高校畢業(yè)生。
B類(lèi)：駐泰高校黨政青年人才
泰州學(xué)院、南京理工大學(xué)泰州科技學(xué)院、南京師范大學(xué)泰州學(xué)院、南京中醫藥大學(xué)翰林學(xué)院、常州大學(xué)懷德學(xué)院等駐泰高校全日制2023年本科應屆畢業(yè)生。
注：選聘對象本科須為全日制高校畢業(yè)，不含獨立院校（A類(lèi)）、委培、定向、專(zhuān)升本畢業(yè)生；海陵區機關(guān)事業(yè)單位在編在職人員不得報考。
二、選聘對象基本條件
1. 具有中華人民共和國國籍，且無(wú)國（境）外永久居留權、長(cháng)期居留許可。
2. 具有良好的思想政治素質(zhì)和道德品行，擁護中華人民共和國憲法，擁護中國共產(chǎn)黨領(lǐng)導和社會(huì )主義制度。在校期間未受到過(guò)紀律處分。
3. 學(xué)習成績(jì)良好，能如期畢業(yè)并取得相應學(xué)歷、學(xué)位證書(shū)或教育部留學(xué)服務(wù)中心國（境）外學(xué)歷學(xué)位證書(shū)認證。
4. 專(zhuān)業(yè)原則上不作限制，其中A類(lèi)優(yōu)先選聘經(jīng)濟類(lèi)、商務(wù)貿易類(lèi)、電子信息類(lèi)、城建規劃類(lèi)、公共管理類(lèi)、材料工程類(lèi)、能源動(dòng)力類(lèi)等海陵經(jīng)濟社會(huì )發(fā)展急需緊缺專(zhuān)業(yè)的人員，具體專(zhuān)業(yè)參照《緊缺專(zhuān)業(yè)參考目錄》（附件3），以報名審核通過(guò)的學(xué)歷學(xué)位對應的專(zhuān)業(yè)為準。
5. 本科生為1997年1月1日以后出生，碩士研究生為1994年1月1日以后出生，博士研究生為1991年1月1日以后出生。
6. 具有正常履行職責的身體條件和心理素質(zhì)。
7.A類(lèi)：須具有泰州市戶(hù)籍（以報名截止日前本人、父母或配偶的戶(hù)籍狀態(tài)為準）。
B類(lèi)：須為中共黨員（含預備黨員，入黨時(shí)間須在報名截止日之前）且在校期間擔任過(guò)學(xué)生干部一學(xué)年以上，學(xué)生干部包括班級（黨團組織）班長(cháng)（書(shū)記），院系學(xué)生會(huì )（黨團組織）中層正職、校學(xué)生會(huì )（黨團組織）中層副職及以上職務(wù)，不同類(lèi)別干部的任職時(shí)間可累計。
三、選聘數量
2023年計劃招聘黨政青年人才22名左右，A類(lèi)16名左右、B類(lèi)6名左右，男女各占50%左右。原則上開(kāi)考比例不低于3:1，低于上述比例則相應調劑選聘人數。
四、選聘程序
選聘按照報名、能力測試、體檢、考察、公示、聘用等程序進(jìn)行。
1. 報名。采取網(wǎng)絡(luò )報名形式，報名時(shí)間自發(fā)布日起至2023年2月28日。報名材料（報名表電子版及有關(guān)證明材料原件掃描件）以電子郵件的方式發(fā)送至區委組織部干部二科郵箱hlzzbgek@126.com。報名結束后，按照選聘條件進(jìn)行資格審查和專(zhuān)業(yè)審核，結果以郵件形式通知到報名人員。
2.能力測試。初定于2023年3月在海陵舉行能力測試（具體形式、時(shí)間、地點(diǎn)另行通知），能力測試總成績(jì)?yōu)榘俜种疲J定為緊缺專(zhuān)業(yè)的A類(lèi)考生總成績(jì)加0.5分。
3. 體檢。能力測試結束后，根據能力測試成績(jì)，按照與選聘人數2:1的比例確定體檢人選（同分跟進(jìn)）。體檢參照《公務(wù)員錄用體檢通用標準（試行）》等規定執行。
4. 考察。體檢合格的，由區委組織部按照與選聘人數1:1的比例組織考察。考察合格人員根據總分從高到低排序，確定擬聘用人員，缺額遞補，額滿(mǎn)為止。
5.公示。考察合格的擬聘用人員名單在海陵黨建網(wǎng)和先鋒海陵微信公眾號公示。
6. 聘用。公示無(wú)異議的，與擬聘用人員簽訂就業(yè)協(xié)議和誠信承諾書(shū)。擬聘用人員憑就業(yè)報到證、學(xué)歷學(xué)位證書(shū)、就業(yè)協(xié)議等辦理正式聘用手續。
7. 其他事項。體檢合格的其他人員，可按照雙向選擇的原則，與區屬?lài)泄巨k理聘用手續。
五、培養管理
1. 選聘人員一經(jīng)聘用，簽訂最低服務(wù)期限為5年的聘用合同，人事關(guān)系安排在海陵區干部規劃發(fā)展中心，編制為財政全額撥款事業(yè)性質(zhì)，工資福利待遇按照同類(lèi)事業(yè)人員確定。
2. 聘用人員按照相關(guān)政策規定享受“購房券”、生活補貼等待遇。
3. 聘用人員試用期1年，試用期間，區委組織部結合選聘人員的專(zhuān)業(yè)特長(cháng)、經(jīng)歷履歷和單位用人需求，有計劃地安排選聘人員進(jìn)行鍛煉。
4. 試用期滿(mǎn)后，由區委組織部會(huì )同實(shí)踐鍛煉單位進(jìn)行綜合考核，考核合格的，根據個(gè)人表現、專(zhuān)業(yè)特長(cháng)等情況，安排到相應全額撥款事業(yè)單位。考核不合格、不服從組織安排或違反聘用管理規定的，視情延長(cháng)試用期或直接解除聘用關(guān)系。
六、紀律與監督
選聘工作堅持“公開(kāi)、平等、競爭、擇優(yōu)”的原則，接受紀檢監察部門(mén)和社會(huì )監督。監督電話(huà)：0523-86330028（中共泰州市海陵區紀委 泰州市海陵區監委第五派駐紀檢監察組）。
七、政策咨詢(xún)聯(lián)系方式
地址：泰州市海陵區人民東路26號D棟321室。
電話(huà)：0523-86221506（中共泰州市海陵區委組織部）。
政策最終解釋歸中共泰州市海陵區委組織部。
