徐州市2019年市、區屬部分事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員公告
根據《事業(yè)單位人事管理條例》、《江蘇省事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員辦法》等有關(guān)規定,結合我市事業(yè)單位的工作需要，決定面向社會(huì )公開(kāi)招聘事業(yè)單位工作人員86名。現將有關(guān)事項公告如下：
一、資格條件
（一）具有中華人民共和國國籍，享有公民的政治權利；堅持四項基本原則，擁護中國共產(chǎn)黨的路線(xiàn)、方針、政策；
（二）遵守中華人民共和國憲法和法律；
（三）具備良好的品行；
（四）符合相應的學(xué)歷、年齡及戶(hù)籍條件：
年齡在18周歲及以上、35周歲及以下(即1983年4月1日至2001年3月31日之間出生)。不限戶(hù)籍。
報名者須于資格復審前取得國家教育行政部門(mén)認可的相應學(xué)歷學(xué)位證書(shū)（2019年應屆畢業(yè)生提供畢業(yè)生雙向選擇就業(yè)推薦表，且須于2019年7月31日前取得相應學(xué)歷學(xué)位證書(shū)）。
國(境)外學(xué)歷學(xué)位應聘者須提供教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的國(境)外學(xué)歷學(xué)位認證證明。
(五)單位和崗位代碼為10101、20801、21201、22603、22704、23003 的崗位招聘對象為2016年及以前省聘的在崗大學(xué)生村官；
（六）具備《徐州市2019年市、區屬部分事業(yè)單位招聘工作人員崗位簡(jiǎn)介表》中崗位要求的資格條件。其中“專(zhuān)業(yè)”條件由招聘單位按照《江蘇省2019年考試錄用公務(wù)員專(zhuān)業(yè)參考目錄》設置；工作經(jīng)歷計算的基準時(shí)間為2019年3月31日；
（七）適應崗位要求的身體條件。
有下列情形之一的不得應聘：現役軍人；普通高校在讀非2019屆應屆畢業(yè)生；尚未解除紀律處分或正在接受紀律審查的人員；刑事處罰期限未滿(mǎn)的人員；涉嫌違法犯罪正在接受調查的人員；有政策規定明確2019年8月31日前不得解聘、離開(kāi)工作單位的人員，或國家和省另有規定不得應聘到事業(yè)單位有關(guān)崗位的人員。
應聘人員與招聘的事業(yè)單位負責人員有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以?xún)扰韵笛H關(guān)系或者近姻親關(guān)系的，不得應聘該單位負責人員的秘書(shū)或者人事、財務(wù)、審計、紀檢崗位以及與該單位負責人員有直接上下級領(lǐng)導關(guān)系的崗位。
二、報名辦法
(一)招聘公告發(fā)布網(wǎng)址
徐州黨建網(wǎng)(www.xzdj.cn)
徐州人力資源和社會(huì )保障網(wǎng)(www.jsxzhrss.gov.cn)
徐州人事考試網(wǎng)(www.xzrsks.com)
招聘單位主管部門(mén)門(mén)戶(hù)網(wǎng)站（具體網(wǎng)址附后）
(二)報名方式
報名采用網(wǎng)絡(luò )方式進(jìn)行。報名、照片上傳、資格初審和繳費確認，通過(guò)網(wǎng)絡(luò )同步進(jìn)行。
報名網(wǎng)址：徐州人事考試網(wǎng)(www.xzrsks.com)
報名、照片上傳時(shí)間：2019年3月13日9:00-3月19日16:00
資格初審時(shí)間：2019年3月13日9:00-3月20日16:00
應聘人員對資格初審異議的陳述申辯時(shí)間：2019年3月13日-3月22日9:00-16:00
招聘單位主管部門(mén)對資格初審異議的處理時(shí)間：2019年3月13日-3月25日9:00-16:00
繳費確認時(shí)間：2019年3月13日9:00-3月26日12:00
應聘人員網(wǎng)上提交報名信息，報名24小時(shí)內可到報名網(wǎng)站查詢(xún)是否通過(guò)招聘單位資格初審，資格初審和照片審核通過(guò)后進(jìn)行繳費，繳費成功即完成報名（享受最低生活保障的城鎮家庭和農村絕對貧困家庭的應聘人員，先繳費確認，若沒(méi)有違反考試紀律，在參加考試后，憑相關(guān)單位出具的證明辦理減免報名筆試費手續）。未按時(shí)在網(wǎng)上確認報名資格、上傳照片、繳納報名費用的視為報名無(wú)效。繳費方式：應聘人員使用開(kāi)通網(wǎng)上支付功能的銀行卡,在網(wǎng)上繳納報名筆試費用100元。
(三)報名注意事項
1.應聘人員應按崗位要求和網(wǎng)上提示，如實(shí)填寫(xiě)有關(guān)信息，并上傳本人近期免冠電子照片(近期免冠正面2寸35×45毫米，證件照，jpg格式，大小為20Kb以下)。
【特別提醒：應聘人員務(wù)必誠信報名，參加報名即視為認可本次招聘公告確定的報名辦法和招聘程序等規定，填寫(xiě)的個(gè)人信息應真實(shí)、準確、有效。應聘人員應確認本人完全符合相關(guān)崗位的資格條件，如對資格條件和崗位要求存在疑問(wèn)，應及時(shí)向招聘單位進(jìn)一步咨詢(xún)確認。如不符合資格條件仍然堅持報名的，由此產(chǎn)生的后果自行承擔。資格審查工作貫穿于招聘工作全過(guò)程。在招聘各個(gè)環(huán)節，如發(fā)現應聘人員報名時(shí)填報信息不實(shí)、不符合資格條件、弄虛作假騙取應聘資格者，將隨時(shí)終止或取消考試聘用資格。對惡意注冊報名信息，擾亂報名秩序或者偽造學(xué)歷證明及其他有關(guān)材料騙取考試資格等嚴重違紀違規行為的，將按照有關(guān)規定處理。】
2.應聘人員憑二代身份證選擇一個(gè)崗位進(jìn)行報名。未進(jìn)行資格初審或資格初審不合格的，可以在報名期限內改報其他崗位。資格初審通過(guò)后，不得更改報名信息。
招聘單位負責資格初審工作。招聘單位主管部門(mén)負責審核指導，可根據實(shí)際需要同時(shí)具體負責資格初審工作并負責解釋。對應聘人員作出資格初審不合格決定時(shí)，應當告知應聘人員擬作出的決定及相關(guān)事實(shí)、理由和依據。應聘人員對資格初審結果如有異議，請及時(shí)向招聘單位主管部門(mén)陳述申辯。
3.各崗位的開(kāi)考比例詳見(jiàn)招聘崗位簡(jiǎn)介表，報名結束后達不到開(kāi)考比例的崗位，由招聘單位主管部門(mén)報市委組織部、市人力資源和社會(huì )保障局核減招聘計劃，直至取消該崗位，并在公告發(fā)布網(wǎng)址上進(jìn)行公布。招聘單位主管部門(mén)負責通知應聘崗位被取消的報名成功人員在2019年3月27日9：00-12：00登陸原報名網(wǎng)站改報其他符合條件的崗位。重新報考其他崗位資格審核不合格或放棄報考其他崗位，將退還報名筆試費用。
4.為減輕特困應聘人員負擔，享受?chē)易畹蜕畋Ｕ辖鸬某擎偧彝サ膽溉藛T憑本人身份證、準考證、其家庭所在地的縣(市)、區民政部門(mén)出具的享受最低生活保障金的證明和低保證原件及復印件1份；享受農村絕對貧困家庭的應聘人員憑本人身份證、準考證、其家庭所在地的縣(市)、區扶貧辦(部門(mén))出具的特困證明和特困家庭基本情況檔案卡原件及復印件1份，可申請辦理報名筆試費用減免手續。辦理時(shí)間：4月22-23日（上午9:00－11:30、下午14:00-16:00），辦理地點(diǎn)：徐州人力資源服務(wù)中心B301室〔食品城南，市內乘公交車(chē)到淮海文博園（食品城）站下〕。
5.打印筆試準考證：報名成功的應聘人員須于4月17日9:00至4月19日24:00，在徐州人事考試網(wǎng)上自行下載打印準考證。打印中如有問(wèn)題，請與市人事考試辦公室聯(lián)系。聯(lián)系電話(huà)：（0516）80800325。
三、考試
考試方式為筆試和面試；
(一)筆試
筆試考務(wù)由市人事考試辦公室負責統一實(shí)施。
1.筆試內容
各崗位筆試科目名稱(chēng)均為《綜合知識和能力素質(zhì)》，但考試內容根據考試科目類(lèi)別分別確定。各招聘崗位的考試科目類(lèi)別見(jiàn)《徐州市2019年市、區屬部分事業(yè)單位招聘工作人員崗位簡(jiǎn)介表》中“考試科目類(lèi)別”（經(jīng)濟類(lèi)中會(huì )計、審計的筆試試卷相同，統計和其他經(jīng)濟的筆試試卷相同；“其他類(lèi)”與“管理類(lèi)”的筆試試卷相同）。
考試范圍見(jiàn)《江蘇省2019年省屬事業(yè)單位統一公開(kāi)招聘人員公共科目筆試考試大綱》。考試不指定輔導用書(shū)。
2.筆試時(shí)間：2019年4月20日9:00-11:30
本次考試考點(diǎn)設在徐州。應聘人員應按照準考證上規定的時(shí)間、地點(diǎn)及有效證件等要求參加考試。
筆試為全程封閉考試，考試期間不得提前交卷、退場(chǎng)。
筆試閱卷結束后，由市委組織部、市人力資源和社會(huì )保障局研究確定各類(lèi)崗位的最低合格分數線(xiàn)。
筆試成績(jì)將以百分制形式在徐州黨建網(wǎng)、徐州人力資源和社會(huì )保障網(wǎng)、徐州人事考試網(wǎng)公布。應聘人員可憑身份證號和準考證號查詢(xún)。
(二)資格復審
招聘單位主管部門(mén)負責從應聘該崗位筆試成績(jì)合格人員中，按筆試成績(jì)從高分到低分的順序，按不超過(guò)招聘崗位計劃數1:3(進(jìn)行專(zhuān)業(yè)面試的崗位按1:5)的比例確定參加資格復審的人選（末位成績(jì)并列的，一并參加），并在其門(mén)戶(hù)網(wǎng)站上進(jìn)行公布。
各招聘單位主管部門(mén)負責所屬招聘單位資格復審工作，應在其門(mén)戶(hù)網(wǎng)站上公布資格復審的標準、時(shí)間、地點(diǎn)及應聘人員應提供的相關(guān)證明材料等。
參加資格復審的人選，以及其他排名靠前的應聘人員，應保持報名時(shí)填報聯(lián)系方式的通暢，以便招聘單位主管部門(mén)通知資格復審或遞補復審，無(wú)法聯(lián)系者視為自動(dòng)放棄。
應聘人員在資格復審時(shí)，應按招聘單位主管部門(mén)的要求提供相關(guān)證明材料。
未在規定時(shí)限內參加資格復審的，視為應聘人員自動(dòng)放棄面試資格。
資格復審不合格的應聘人員如對資格復審有異議，可在收到通知后3個(gè)工作日內向招聘單位主管部門(mén)陳述申辯。
資格復審不合格或放棄面試資格人員，各招聘單位主管部門(mén)從該崗位筆試合格的人員中按筆試成績(jì)從高分到低分的順序依次遞補。
資格復審合格的人員，由招聘單位主管部門(mén)如實(shí)填寫(xiě)“資格復審合格人員信息采集表”分別報市委組織部、市人力資源和社會(huì )保障局備案。參加面試人員名單在徐州黨建網(wǎng)、徐州人力資源和社會(huì )保障網(wǎng)、徐州人事考試網(wǎng)上公布。
（三）面試
市委黨校教學(xué)助理崗位（代碼10201）面試由市委黨校負責實(shí)施，主要考察專(zhuān)業(yè)實(shí)踐能力。
其他崗位面試工作由市人事考試辦公室統一實(shí)施。
面試成績(jì)?yōu)榘俜种啤Ｃ嬖囆纬筛偁幍膷徫唬嬖嚭细穹謹稻€(xiàn)為50分；面試沒(méi)有形成競爭的崗位，面試合格分數線(xiàn)為60分。面試成績(jì)經(jīng)考場(chǎng)監督員審核后，由面試實(shí)施單位當場(chǎng)書(shū)面告知應聘人員。
(四)總成績(jì)計算方法
面試結束后，按筆試成績(jì)占50%、面試成績(jì)占50%的比例(進(jìn)行專(zhuān)業(yè)面試的，筆試成績(jì)占40%、面試成績(jì)占60%)，均采用百分制計算應聘人員總成績(jì)。筆試、面試和考試總成績(jì)保留兩位小數，尾數四舍五入。面試工作結束后，由市委組織部、市人力資源和社會(huì )保障局分別在徐州黨建網(wǎng)、徐州人力資源和社會(huì )保障網(wǎng)上公布應聘人員總成績(jì)。
四、體檢和考察
體檢、考察工作由各招聘單位主管部門(mén)組織實(shí)施。
招聘單位主管部門(mén)在筆試、面試均合格的應聘人員中，根據應聘人員的總成績(jì)，按崗位擬聘人員計劃數1:1的比例從高分到低分確定參加體檢人選(成績(jì)并列者，按筆試成績(jì)由高分到低分排序。筆試成績(jì)仍并列者，進(jìn)行加試，加試方式、時(shí)間另行通知)。面試成績(jì)合格的應聘人員應保持報名時(shí)填報聯(lián)系方式的通暢，以便招聘單位主管部門(mén)通知或遞補，無(wú)法聯(lián)系者視為自動(dòng)放棄。
體檢在縣級以上綜合醫院進(jìn)行。體檢標準參照錄用公務(wù)員的通用體檢標準執行。行業(yè)有特殊要求的，按法律、法規、規章或上級主管部門(mén)的規定執行。體檢表須由主檢醫生審核后明確提出體檢是否合格的結論性意見(jiàn)并簽名，加蓋醫療機構體檢專(zhuān)用章或醫療機構公章。體檢結果由招聘單位主管部門(mén)負責通知應聘人員。應聘人員對體檢結果有疑問(wèn)的，本人可以申請復查一次，并到指定的醫療機構重新檢查。
對體檢合格人員按有關(guān)規定組織考察。
對應聘人員作出體檢、考察不合格決定前，招聘單位主管部門(mén)應當告知應聘人員擬作出的決定及相關(guān)事實(shí)、理由和依據，并告知應聘人員依法享有陳述和申辯的權利。招聘單位主管部門(mén)對應聘人員提出的事實(shí)、理由和證據，應當進(jìn)行復核。對應聘人員作出體檢、考察不合格處理決定的，應當制作體檢、考察不合格決定書(shū)，依法送達應聘人員。
因體檢、考察不合格或應聘人員放棄聘用資格出現缺額時(shí)，招聘單位主管部門(mén)在筆試、面試均合格的應聘人員中，按考試總成績(jì)從高分到低分依次等額遞補（成績(jì)并列者，按筆試成績(jì)由高分到低分排序。筆試成績(jì)仍并列者，進(jìn)行加試，加試方式、時(shí)間另行通知）。
五、公示
招聘單位從考試成績(jì)、體檢、考察均合格的人員中研究確定擬聘用人員，經(jīng)主管部門(mén)審核后，分別報市委組織部、市人力資源和社會(huì )保障局，在徐州黨建網(wǎng)、徐州人力資源和社會(huì )保障網(wǎng)對擬聘用人員進(jìn)行公示。公示的內容包括姓名、擬聘單位及崗位、現工作或學(xué)習單位、各項考試成績(jì)、總成績(jì)、排名，以及與招聘崗位要求的相應內容。
公示期間接受社會(huì )和應聘人員監督，期限為7個(gè)工作日。舉報者應實(shí)事求是地反映問(wèn)題，提供必要的調查線(xiàn)索和聯(lián)系方式，由具體組織實(shí)施部門(mén)負責查實(shí)。公示期滿(mǎn)，符合聘用條件的，辦理聘用手續；對反映問(wèn)題查有實(shí)據，不符合聘用條件的，不予聘用，招聘單位主管部門(mén)在筆試、面試均合格的應聘人員中，按考試總成績(jì)從高分到低分依次等額遞補（成績(jì)并列者，按筆試成績(jì)由高分到低分排序。筆試成績(jì)仍并列者，進(jìn)行加試，加試方式、時(shí)間另行通知）。對反映的問(wèn)題，一時(shí)難以查實(shí)的，暫緩聘用，待查清后再決定是否聘用。辦理聘用手續后，不再進(jìn)行遞補。
六、聘用
公示無(wú)異議的，經(jīng)主管部門(mén)審核后報同級組織、人社部門(mén)辦理聘用手續。用人單位與聘用人員及時(shí)簽訂聘用合同，并按照政策規定約定試用期，嚴格按照聘用合同進(jìn)行管理。試用期滿(mǎn)，經(jīng)考核合格者，辦理任職定崗；考核不合格者，解除聘用合同，取消聘用資格。
被聘用人員與原單位簽有勞動(dòng)或聘用合同以及其他協(xié)議的，由應聘人員本人在規定的期限內自行負責處理。
七、考試聘用工作紀律
招聘工作堅持“公開(kāi)、平等、競爭、擇優(yōu)”的原則，嚴把事業(yè)人員“進(jìn)口”關(guān)。
應聘人員在報名、考試、體檢、考察過(guò)程中或聘用后查實(shí)存在違紀違規行為的，按照《事業(yè)單位公開(kāi)招聘違紀違規行為處理規定》（中華人民共和國人力資源和社會(huì )保障部第35號令）第二章的規定進(jìn)行處理。
招聘單位和招聘工作人員有違紀違規行為的，按照《事業(yè)單位公開(kāi)招聘違紀違規行為處理規定》（中華人民共和國人力資源和社會(huì )保障部第35號令）第三章的規定進(jìn)行處理。
八、其他事項
招聘工作中，市委組織部、市人力資源和社會(huì )保障局依據職責分工分別負責對招聘單位及主管部門(mén)進(jìn)行指導、監督檢查。
招聘工作進(jìn)度請應聘人員及時(shí)上網(wǎng)查詢(xún)，因應聘人員個(gè)人原因延誤的，應聘人員自主承擔相關(guān)責任。
市委組織部監督舉報電話(huà)：（0516）83733169
市人力資源和社會(huì )保障局監督舉報電話(huà)：（0516）83732198
市人力資源和社會(huì )保障局機關(guān)紀委:（0516）83732486
市紀委派駐第五紀檢組電話(huà)：（0516）80807626
監督舉報郵箱：xzsydwgkzp@163.com
市人事考試辦公室考務(wù)技術(shù)咨詢(xún)電話(huà)：（0516）80800325(受理涉及網(wǎng)報系統使用、照片處理、密碼遺失等技術(shù)保障問(wèn)題)
附件1：徐州市2019年市、區屬部分事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員崗位簡(jiǎn)介表
附件2：江蘇省2019年省屬事業(yè)單位統一公開(kāi)招聘人員公共科目筆試考試大綱
附件3：江蘇省2019年考試錄用公務(wù)員專(zhuān)業(yè)參考目錄
中共徐州市委組織部
徐州市人力資源和社會(huì )保障局
2019年3月6日
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