考試公告
2018年國家公務(wù)員考試面試海事局考情分析
http://www.cqfhp.com/ 2018-01-20 來(lái)源：公考通
2018年國家公務(wù)員面試即將來(lái)臨，公考通網(wǎng)校特在此對海事局的面試考情特點(diǎn)以及重點(diǎn)測評要素進(jìn)行分析，幫助考生了解海事局的命題規律和考查形式，讓考生們在面試備考中更具針對性和專(zhuān)業(yè)性。
一、招考情況
(一)招考人數
2018年海事局共招錄777個(gè)職位，1002人，招考職位與去年相比增加了118個(gè)，招考人數增加了102人。
全國各海事局普遍招錄人數在30至100人區間，其中廣東海事局、長(cháng)江海事局招錄人數最多，分別為200人、176人，次之是浙江和上海海事局，都為100人，江蘇、山東、廣西、福建、遼寧、黑龍江等海事局招錄人數在30至100人區間，招錄人數最少的是連云港海事局，只招8人。
(二)招考崗位
2018年海事局招考崗位為基層海事執法崗、海事綜合管理崗、海事現場(chǎng)執法崗以及船舶交通管理中心崗。根據崗位的報考要求，報考的考生既有海事院校畢業(yè)或豐富船舶航行經(jīng)驗的考生，也有非海事專(zhuān)業(yè)院校畢業(yè)的考生。而在面試時(shí)，海事局不會(huì )根據崗位設定題目，同一天考核同一套題目。因此，不同崗位考生報同一班次不會(huì )受到影響。
(三)面試入圍比例
按照筆試后3:1的比例進(jìn)入面試。
(四)成績(jì)計算
總成績(jì)計算方式:綜合成績(jì)=筆試成績(jì)/2*50%+面試成績(jì)*50%
二、面試情況
(一)面試概況
1.考試情況分析
(1)面試形式：以普通結構化面試為主，2017年考過(guò)一套材料題。
(2)面試題量：全天一套題，每套4道題。
(3)面試時(shí)間：一般采取時(shí)間包干制的方式，共20分鐘，提前5分鐘提醒(不同省份有2分鐘、3分鐘的區別)。材料題是場(chǎng)外15分鐘看材料，場(chǎng)內20分鐘答題，包干制，剩余5分鐘提醒。
(4)考查方式：一般采用聽(tīng)題的考查方式。
(5)考場(chǎng)情況：無(wú)題本，大部分考場(chǎng)內安排有草稿紙和筆。
(二)面試試題特點(diǎn)分析
1.面試試題特點(diǎn)綜述
第一，命題方向上，專(zhuān)業(yè)性更強。連續5年單獨命題，專(zhuān)業(yè)性較強。
第二，考查能力上，整體趨于穩定。側重對綜合分析能力、計劃組織協(xié)調能力、應變能力、言語(yǔ)理解與表達的考查，沒(méi)有出現過(guò)對崗位匹配性的考查。
第三，題目順序上，相對以往趨于穩定。2016年5天題目，題目順序每天都不同。但2017年基本上第一題為綜合分析，第二題為計劃組織，第三題為言語(yǔ)表達，第四題為應變能力，其中第一題都為綜合分析，二三四題順序會(huì )有細微變化。
2.面試試題特點(diǎn)詳解
(1)形式
①材料題
2017年2月25日的面試題目中，出現大材料，字數約為500字左右，一拖四，題目都與材料密切相關(guān)。因此，需要考生充分閱讀材料、歸納概括，預測考題。
③應變能力
第一，以一線(xiàn)執法工作為主，突發(fā)性強，壓力大。
第二，每年設定身份以某一崗位為主，年度內統一性強，年度間變化度大。但是身份為值班人員、執法人員等，考察相對較多。
第三，2016年出現視頻題，但2017年并沒(méi)有再出現。
三、面試備考資料
課程名稱(chēng)及鏈接：2018年國考結構化面試一對一特訓，http://www.chinaexam.org/course/1092
課程特色：
1、全方位系統教學(xué)：理論點(diǎn)撥、專(zhuān)項題型練習和套題實(shí)戰演練
2、專(zhuān)屬化崗位保護，每個(gè)崗位只招1人
3、1對1語(yǔ)音點(diǎn)評，8至9人小組練習，老師一一語(yǔ)音點(diǎn)評
4、1對1視頻直播，和老師約定上課時(shí)間，真實(shí)模擬考場(chǎng)做答
免費學(xué)習資源（關(guān)注可獲取最新開(kāi)課信息）
