本期介紹的2017年公務(wù)員考試申論答題技巧是：巧抄申論材料得到申論答案要點(diǎn)。下面，江蘇公務(wù)員考試網(wǎng)（www.jsgwy.com.cn）就具體展開(kāi)詳細介紹一下，供考生參考。當然，所謂技巧都不過(guò)是經(jīng)驗之談，最終還是需要考生通過(guò)寫(xiě)作實(shí)戰得出適合自己的寫(xiě)作思路：
申論得高分難，每次考試成績(jì)總是波動(dòng)不大，很多考生都有這種困擾，有的考生認為申論復習無(wú)從下手，于是便有這樣一種觀(guān)念，既然復習不復習差別不大，那就沒(méi)必要花太多心思備考了。事實(shí)真的是這樣嗎？
其實(shí)申論主要是按點(diǎn)給分，有的考生答案沒(méi)有寫(xiě)全面，自然是要扣分的，因此考生概括應該在規定的字數內作答的盡可能全面，語(yǔ)言表述簡(jiǎn)潔精煉，概括的點(diǎn)可多但不能少，因為多了一般不扣分，少了肯定是要扣分的。這就非常考驗考生如何巧妙抄材料的本事了。下面用一個(gè)例題來(lái)說(shuō)明。
一、申論給定資料
克里斯蒂安是德國勃蘭登堡州一個(gè)小企業(yè)的木工。他初中畢業(yè)后，面臨的選擇是繼續深造學(xué)習，還是進(jìn)入職業(yè)學(xué)校學(xué)一門(mén)手藝。“我和父母分析了自己的情況和家庭條件后，決定上職業(yè)學(xué)校的木工專(zhuān)業(yè)。”克里斯蒂安介紹說(shuō)，“在德國，經(jīng)職業(yè)技術(shù)培訓后的技術(shù)工人待遇很高，也很受尊重。我16歲上職業(yè)學(xué)校時(shí)，每月就能掙400歐元，足夠自己生活了。再過(guò)兩年我就有資格參加高級技師考試，26歲我完全有可能成為高級技工。”德國大學(xué)學(xué)制較長(cháng)，一般為6年，開(kāi)銷(xiāo)最少4萬(wàn)歐元，當克里斯蒂安的初中同學(xué)26歲大學(xué)畢業(yè)，還一貧如洗的時(shí)候，他的存折上已經(jīng)有5位數字的存款了。
◆江蘇公務(wù)員考試網(wǎng)分析，成功的原因：經(jīng)職業(yè)技術(shù)培訓后的技術(shù)工人待遇高，受到尊重，使得學(xué)生們愿意接受職業(yè)技術(shù)教育。
德國制造業(yè)的發(fā)達很大程度上歸功于這個(gè)國家高水平的職業(yè)技術(shù)教育。德國目前有各種職業(yè)學(xué)校9000多所，除了30％左右的青年上大學(xué)外，絕大多數人都選擇了不同形式的職業(yè)教育。職業(yè)培訓的費用主要由政府和企業(yè)承擔，培養一名職業(yè)學(xué)校的學(xué)生每年平均花費1.5萬(wàn)歐元，而普通學(xué)校的學(xué)生只是這一費用的三分之一。另外，企業(yè)還提供實(shí)習場(chǎng)所，并發(fā)給學(xué)生每月500至800歐元不等的生活費。德國《職業(yè)教育法》中，對參與職業(yè)教育企業(yè)的資格、設備、場(chǎng)所等方面都有所規定。能夠進(jìn)行職業(yè)技術(shù)教育，表明了企業(yè)的水平，對于企業(yè)來(lái)說(shuō)是一種榮譽(yù)，當然企業(yè)也會(huì )享受到國家的經(jīng)費補貼。但也不是所有企業(yè)都有能力或愿意親自培養人才，對一些企業(yè)來(lái)說(shuō)，購買(mǎi)培訓設備、找人實(shí)施培訓的費用十分昂貴。于是，一些專(zhuān)門(mén)幫助企業(yè)承擔學(xué)徒“校外培養”任務(wù)的職業(yè)培訓中心應運而生。企業(yè)需要什么，培訓中心就培訓什么。
◆江蘇公務(wù)員考試網(wǎng)分析，成功的原因：（1）政府給予企業(yè)經(jīng)費補貼，鼓勵企業(yè)參與職業(yè)技術(shù)培訓工作，同時(shí)通過(guò)立法對參與的企業(yè)予以規范；（2）企業(yè)為學(xué)生提供實(shí)習場(chǎng)所，并向學(xué)生發(fā)放生活費；（3）為企業(yè)培養和輸送人才的職業(yè)培訓中心出現，推動(dòng)了職業(yè)技術(shù)教育的發(fā)展。
在德國職業(yè)教育體系中，政府和工業(yè)界都扮演著(zhù)非常重要的角色。無(wú)論是聯(lián)邦政府、地方政府還是企業(yè)、工商協(xié)會(huì )，都各司其職，目的只有一個(gè)，那就是培養技術(shù)型人才，保持德國的競爭力。德國聯(lián)邦政府主要負責搭建合理的法律框架，認可培訓崗位并對培訓、創(chuàng )新以及相關(guān)研究提供必要的資金支持。為職業(yè)教育學(xué)校設定課程，為教職人員提供資金支持等事務(wù)則落到各聯(lián)邦州的頭上。同時(shí)，聯(lián)邦州還需監管商會(huì )活動(dòng)，因為商會(huì )在職業(yè)教育中承擔了監管企業(yè)、證書(shū)發(fā)放等重要任務(wù)。作為職業(yè)教育體系的中堅力量，企業(yè)有必要不斷創(chuàng )新、更新職業(yè)培訓崗位，提名專(zhuān)家參與規則制定，并提供一定的培訓補貼。工商聯(lián)合會(huì )和手工業(yè)協(xié)會(huì )兩大協(xié)會(huì )負責監管企業(yè)，包括核實(shí)企業(yè)培訓資質(zhì)、監管企業(yè)培訓、登記培訓合同、管理考試等重要環(huán)節。此外，商會(huì )還會(huì )為企業(yè)培訓提供咨詢(xún)，在企業(yè)與學(xué)徒產(chǎn)生糾紛時(shí)充當調解人角色。法國總統曾感慨地說(shuō)，德國每年要向西歐出口很多產(chǎn)品，但看來(lái)還應該出口另一種產(chǎn)品，這就是職業(yè)教育和職業(yè)培訓制度。
◆江蘇公務(wù)員考試網(wǎng)分析，成功的原因：（1）聯(lián)邦政府搭建合理的法律框架，認可培訓崗位，并提供資金支持；（2）聯(lián)邦州為職業(yè)教育學(xué)校設定課程，為教職人員提供資金支持，同時(shí)監管商會(huì )活動(dòng)；（3）企業(yè)不斷創(chuàng )新、更新職業(yè)培訓崗位，提名專(zhuān)家參與規則制定，并提供一定的培訓補貼；（4）商會(huì )負責監管企業(yè)的職業(yè)培訓工作，為企業(yè)培訓提供咨詢(xún)，并承擔調解企業(yè)與學(xué)徒之間糾紛的職責。
二、申論作答要求
根據給定資料分析歸納職業(yè)技術(shù)教育在德國成功的原因。（18分）
要求：全面準確，條理清楚，250字左右。
三、作答分析及參考答案
（一）明確試題要求，定位答案區域
1、作答內容：概括德國在職業(yè)技術(shù)教育方面取得成功的原因；
2、要點(diǎn)個(gè)數：分值為18分，預計作答要點(diǎn)有6個(gè)。
（二）仔細閱讀資料，勾畫(huà)關(guān)鍵詞句
資料中有關(guān)德國在職業(yè)技術(shù)教育方面的做法和特點(diǎn)的內容就是關(guān)鍵詞句。我們可以將相關(guān)的關(guān)鍵詞句在資料中劃出，并且可以將自己的理解批注出來(lái)。
（三）參考答案
（1）政府：聯(lián)邦政府搭建法律框架，認可培訓崗位，并提供資金支持。州政府為職業(yè)教育學(xué)校設定課程，為教職人員提供資金支持，監管商會(huì )活動(dòng)。（2）企業(yè)：為學(xué)生提供實(shí)習場(chǎng)所和生活費，創(chuàng )新、更新職業(yè)培訓崗位，提名專(zhuān)家參與規則制定，提供培訓補貼。（3）商會(huì )：監管企業(yè)的職業(yè)培訓工作，為企業(yè)提供咨詢(xún)，并調解企業(yè)與學(xué)徒間的糾紛。（4）職業(yè)培訓中心：為企業(yè)培養和輸送人才。（5）技術(shù)工人待遇高，受到尊重，使得學(xué)生們愿意接受職業(yè)技術(shù)教育。（6）政府還給予企業(yè)經(jīng)費補貼，鼓勵其參與職業(yè)技術(shù)培訓工作，并通過(guò)立法規范參與的企業(yè)。（250字）
上面的參考答案各要點(diǎn)全部都是從給定材料中分析得出的，這就是抄材料的運用。
更多解題思路和解題技巧，可參看2017年公務(wù)員考試技巧手冊。
